Nem tudom pontosan megragadni, hogy mitől, de talán a munkahelyem energiái rosszak most.
Ja, ez nem a munka jellege miatt van épp, hanem a januári változások okán.
Összevonják ugyanis a családsegítő- és gyermekjóléti szolgálatokat. Meg több gyermekjóléti központot hoznak létre.
Összekavarnak mindent, és mindenkit.
Azt hiszem így akarják befogni a szociálisok po.áját, mert -szerintem- kezdett sok lenni a kormánynak a követelőzés, tüntetés, kilátásba helyezett sztrájk.
Persze az átalakítás csupa jóságot hoz majd szerintük, de aki kicsit is ért ehhez, az tudja, hogy ez nem így lesz.
Egy újabb lépcsőfok beiktatásával a gyermekvédelem még átláthatatlanabb, még zagyvább lesz, mint eddig, és ha eddig nem veszett el a gyermek a rendszerben, hát most el fog.
Ez a szakmai része a dolognak, de emberi is van, nem csekély.
Nálunk jelenleg a két szolgálatnál hét státusz van, ez az összevonással három lesz.
A maradék négy megy a központba, mert fél évig továbbfoglalkoztatási kötelezettség, vagy mi van. Szóval munkanélküli elvileg senki nem lesz.
Persze szokás szerint senki nem tud semmit, megy a találgatás: ki marad, ki megy?
Igazából engem egyik verzió sem ver a földhöz, csak szeretném már tudni. Ki nem állhatom, hogy ráállítom az agyam az egyik verzióra, majd egy nap múlva a másikat sugalmazzák, úgyhogy kezdhetem az egészet elölről.
Charlie szerint el kellene döntenem, hogy melyiket szeretném, aztán szólni, hogy én azt.
Én meg jobban szeretném, ha eldöntenék helyettem, mert akkor nem kellene azon gondolkodnom, hogy "mi lett volna ha".
Inkább leírom, hogy melyik variációnak mi az előnye, hátránya.
Ha maradok, az előnye az:
-Nem stresszelődök annyira a változás miatt, mert bár így is lesznek, azért az egyéb körülmények változatlanok maradnak.
-Továbbra sem azonos városban élek majd az ügyfeleimmel, kisebb az esélye, hogy összefutok velük a magánéletemben.
-Nem kell megszokni új embereket, sőt a régiek is lecsökkennek, kevesebbet kell alkalmazkodni (vagy nem).
-Augusztusban jubilálok, 10 éve dolgozok ugyanott.
Hátránya a maradásnak:
-Továbbra is utazgathatok egy csomót.
-Nulla új inger, maximum több lesz a két szolgálat összegeződő feladata.
-A központból a nyakamon ülhet majd olyan, akivel addig egyenrangúak voltunk, mert szerintem utasítgatni fogják az összevont szolgálatokat a központok (ez nem biztos).
Ha a központba kerülök, akkor annak az előnyei.
-Helyben leszek, nem kell utazgatnom, sőt járműre sem szállnom, mert gyalog is hamar beérek a munkahelyre.
-Nyilván ebből kifolyólag napközben el tudok intézni egy csomó mindent.
-Új munkatársak, új ügyfelek, rengeteg új inger.
-Valószínűleg kicsit több pénz.
-Jobb rálátás a helyi viszonyokra, esetleg ezzel együtt több kiugrási lehetőség más munka felé.
Központ hátrányai:
-Nagyon tisztázatlan helyzet a munkában:kit, mire lehet
-Hamarabb összefutok ügyféllel a magánéletben.
-Utálom a változásokat, úgy érzem nincs most energiám erre.
Ma virradóra már ezzel is álmodtam, tök rossz volt, nagyon zaklatottan ébredtem. Azt hiszem kezdem unni az egészet.
Végül leállítottam magam, mert akárhogy is lesz, úgy lesz jól. Kár ezen pörögni.
Azt viszont rossz néven veszem magamtól, hogy ilyen energiátlan lettem pár nap alatt. Utálom. :-(
Még ha idegenkedsz is tőle (sokan vannak ezzel így) a változás időként nagyon kell, felrázza az embert. Csak egyszer élünk, nem érdemes sokáig állóvízben maradni (főleg, ha pozitívumokkal is jár az új hely).
VálaszTörlésIgazad van neked és Charlienak is: oda kellene állni, és mondani, hogy megyek én a kp-ba, önként. Addig-addig...
TörlésÉn szeretném, ha a központban lennél. Azt hiszem nem kell indokolnom, miért...
VálaszTörlés;-)
TörlésMég egy voks a központra :)
VálaszTörlés:-) Köszönöm!
Törlés